地方公务员,地方公务员招聘岗位在哪里看

摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于地方公务员的问题，于是小编就整理了4个相关介绍地方公务员的解答，让我们一起看看吧。公务员分为国家和地方吗？国家和地方公务员的区别...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于地方公务员的问题，于是小编就整理了4个相关介绍地方公务员的解答，让我们一起看看吧。

1. 公务员分为国家和地方吗？
2. 国家和地方公务员的区别？
3. 地方公务员都有哪些职位？
4. 公务员分国家和地方公务员两种吗?有什么区别？

公务员分为国家和地方吗？

我国公务员统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务员，具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员两种。

　　国家公务员考试是指：由***中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局统一组织实施的公务员考试。招考单位主要包括***院系统参照公务员法管理事业单位、中央党群机关、中央国家行政机关、中央国家行政机关直属机构和派出机构四类。

　　地方的公务员考试是指：由各省省委组织部、省人社厅、省公务员局统一组织实施的地方性公务员考试。除北京、天津、上海、重庆等直辖市以及广州、深圳外，各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排。

国家和地方公务员的区别？

1、国家公务员和地方公务员都是行政编制，国家公务员是国管，地方公务员是省管。

2、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试，简称“国考”，面向全国公开招录。

3、地方公务员，指地方市县乡镇等各级党政机关、社团等为招录工作人员而进行的各级地方性考试。主要面向本省和本省生源以及在本地就读的高校学术，多数省也不限制户口，面向全国公开招聘。

地方公务员都有哪些职位？

1.首先要说下***部门的职位，因为公务员负责管理社会秩序，维护国家法律的人员，在承担这些职能的岗位上常见的就是***部门，具体包括财政局、办公室、人社局、卫健局、教育局、文旅局还有市场监管局、司法局、统计局、公安局等相关至少25个以上的***部门。

2.其次是党委机关，党委机关为了和参公事业单位进行区分，没有强调参公管理性质。其中主要包括党委办公室、宣传部、***以及纪委、编办、***局等，一共设置至少10个以上的党委机关。

一、行政类岗位：行政类岗位是指在***机构中负责行政管理工作的岗位。其中包括行政官员、行政科长、行政处长、行政主任等。

二、政治类岗位：政治类岗位是指在***机构中负责政治决策的岗位。其中包括政治官员、政治科长、政治处长、政治主任等。

三、经济类岗位：经济类岗位是指在***机构中负责经济管理工作的岗位。其中包括经济官员、经济科长、经济处长、经济主任等。

四、法律类岗位：法律类岗位是指在***机构中负责法律管理工作的岗位。其中包括法律官员、法律科长、法律处长、法律主任等。

五、科技类岗位：科技类岗位是指在***机构中负责科技管理工作的岗位。其中包括科技官员、科技科长、科技处长、科技主任等。

公务员分国家和地方公务员两种吗?有什么区别？

是的。

一、考试方式不同。国家公务员参加国考，地方公务员参加省考，前者一般在年底考，后者年初，时间上错开。

二、管理权限不同。国考公务员属于中央国家机关公务员，部分派驻地方，比如海关，税务，国土专办，财政专办，统计调查队等，人财物实行垂直管理，党组织关系属地管理，干部使用等方面由上一级决定，不受地方节制，最多程序上征求地方意见，或者函询地方纪检监察部门是否有接到过拟使用干部的违法***线索。地方公务员顾名思义属于各地管理。

三、工资待遇不同。国考公务员和省考公务员的岗位工资基本上全国统一，没有区别。区别主要集中在地方性津补贴方面。地方财政能力好的，工资待遇比国考公务员还好，比如江浙一带的地方公务员，地方性工资就比中央垂直机关要高。财政能力弱点则相反，中央垂直机关公务员待遇好于地方。不过现在中直单位逐步要求执行地方工资标准，这种差距正在缩小逐步持平。

四、发展空间不同。中直单位平台高，晋升空间大，上级别容易，缺点是相对封闭，局限于内循环，对外交流明显不足，横向发展不是太容易。地方公务员平台有限，级别晋升普遍不如中直单位，优势是横向交流频繁， 有利于多岗位多领域锻炼，对干部个人成长比较有利。很多中直单位为什么要组织干部挂职地方。很大原因既在此。

到此，以上就是小编对于地方公务员的问题就介绍到这了，希望介绍关于地方公务员的4点解答对大家有用。